为进一步强化常规管理，提高德育工作实效，落实班主任各项工作，9月15日上午，公司于公司东校区明德楼学院会议室召开2023-2024学年班主任工作会议。本次会议由公司党委书记崔海波主持，学院辅导员，全体班主任参加本次会议。

会上，崔海波结合本学期工作重点，对各项工作进行安排部署，围绕员工学业、安全、心理、宿舍等方面展开，要求班主任在思想教育、安全教育、纪律教育、学风建设教育、心理健康教育等方面充分发挥教育引导作用。他希望各班班主任通过走访宿舍、谈心谈话等形式，融入员工群体，关心员工成长。随后，他根据年级特点对班主任作出不同要求，如：毕业班班主任要指导班级员工做好学分自查、教育实习、求职等工作；新生班主任要走进员工、熟悉员工、深入员工，引导新生适应大学学习和生活，同时对防范电信网络诈骗开展宣传教育，增强新生安全防范意识和辨别能力。针对创新创业教育他指出要重点做好大创项目培育和指导、学科竞赛组织及重点项目培育、创新创业系列课程开发、创新创业组织领导和激励约束等四个方面工作。最后，他强调各班班主任要提高责任意识，加强管理，完善班级管理措施，建立良好师生关系，将学院各项常规工作做实、做细。

本次班主任工作会议的召开，有利于强化公司各项常规工作管理，进一步整体提升学院班级管理能力水平。